Posso efectuar uma candidatura espontânea ou candidatar-me a um estágio no Banco?
Pode efectuar uma candidatura espontânea enviando o seu Curriculum Vitae (CV), a Política de Privacidade preenchida (obrigatório e disponível para download no final desta página) e/ou Carta de Apresentação para o e-mail:
A informação recepcionada será analisada internamente e arquivada na nossa base de dados para consulta.
Quais são as áreas às quais me posso candidatar?
O Banco está organizado pelas seguintes áreas:
- Compliance;
- Comunicação e Imagem;
- Contabilidade;
- Corretagem;
- Informação;
- Informação e Controlo de Gestão;
- Informática;
- Jurídico;
- Operações;
- Organização e Meios;
- Planeamento e Desenvolvimento Estratégico;
- Recursos Humanos;
- Risco;
- Clientes - Originação;
- Clientes Particulares;
- Mercado de Capitais;
- Acções;
- Renda Fixa;
- Serviços Financeiros;
- Assessoria Financeira a Médias Empresas;
- Project Finance e Securitização;
- Acquisition Finance e Outros Financiamentos;
- Gestão de Activos;
- Private Equity;
- Research.
Posso candidatar-me a posições noutros países?
Se pretende fazer parte das equipas do Banco a nível internacional, deverá demonstrar o seu interesse na sua Carta de Apresentação. A fluência em línguas, especialmente em inglês é fundamental. Envie o seu CV e Carta de Apresentação por e-mail.
Tomaremos em consideração dependendo da presença do Banco em cada um dos países.
Onde posso encontrar oportunidades de emprego?
A maior parte dos países recruta através do LinkedIn. Visite a página da Haitong, podemos estar à sua procura.
Onde posso conhecer o Código de Conduta do Banco?
O Código de Conduta do Banco é baseado no documento congénere (em vigor) do Haitong Bank, S.A. e estabelece os princípios fundamentais de comportamento que devem ser observados pelo Banco, pelas empresas e pelos seus colaboradores. Consulte:
